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節后上班第一天 領導走訪拜大年
發布時間：
2020-08-14
節后上班第一天 領導走訪拜大年
本報訊 2月4日是公司大部分企業春節后上班的第一天，集團公司領導通過視頻會議系統向駐外企業干部員工拜年，并分頭走訪在金下屬企業。
當天上午，尖峰大廈視頻會議室，集團公司經營班子向大冶尖峰、云南尖峰、天津尖峰天然產物、天津尖峰弗蘭德、天津壹杯紅生物科技公司等駐外企業的干部員工致以新春的問候。董事長蔣曉萌代表集團公司祝全體尖峰員工雞年平安健康、家庭和美，祝各企業生產經營蒸蒸日上。云南尖峰水泥公司春節期間仍在堅持生產，大冶尖峰許多員工提前返崗參與檢修，蔣曉萌代表公司特別向他們表示感謝。
蔣曉萌在致辭中說，新的一年，尖峰面臨著外部市場和內部管理提升的挑戰，國家經濟形勢的變化，行業競爭的日益激烈，都給企業帶來了經營壓力，所以全體尖峰人一定要振奮精神，認真組織好生產經營工作，共同努力把每一項工作做好，搶抓機遇，努力實現發展目標。
之后，集團公司領導分頭走訪了在金下屬企業，了解年度工作計劃落實情況，并提出要求和希望。
蔣曉萌等領導先后走訪了秋濱制藥廠、電纜公司、尖峰健康科技公司、金西制藥廠。在秋濱廠，蔣曉萌要求做好新車間改造的設備選型、除塵等工作，盡快通過認證投入生產。在電纜公司和健康科技公司，蔣曉萌要求電纜公司把控好貨款風險，加強內部管理，做好與健康科技公司的工作協調；健康科技公司保健品銷售要有新思維、新思路，保證產品質量，中藥飲片要加強源頭控貨能力，植物提取方面要學習先進技術，做好優勢產品，降低成本。在與金西制藥廠管理團隊交流時，蔣曉萌要求盡早完成原料國際認證和片劑的OEM認證，進一步提高產品質量、降低成本，全力以赴配合金得爾公司的建設，同時做好安全環保等工作。
虞建紅等領導先后走訪了尖峰大藥房、金華市醫藥公司、國際貿易公司等企業。在尖峰大藥房，虞建紅到倉庫等處現場察看，了解庫存結構、財務流程，勉勵大藥房新班子進一步把握市場，努力提升企業綜合實力。在與醫藥公司經營班子交流中，虞建紅要求認真研究“兩票制”等新政策，做好各項基礎工作，把外部環境和政策的變化轉化為企業進一步發展的機遇。在國際貿易公司，虞建紅到保稅倉庫現場察看，了解當前物流、倉儲業務情況，希望經營班子進一步明確方向、明確計劃，打造優質的服務團隊，把業務做強做大。（本報記者）
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本報訊近日，大冶尖峰水泥公司專門成立了以集團公司副總經理、大冶尖峰總經理張峰亮為組長的“反三違”專項活動領導小組，在全廠范圍內大力開展反“三違”活動。大多數安全事故來自于違章指揮、違規作業和違反勞動紀律。為減少乃至杜絕“三違”現象，根治違章頑疾，消除事故隱患，規范員工的安全生產行為，預防各類安全生產事故的發生，大冶尖峰根據保安鎮安委會開展“反三違、防事故、保安全”集中整治行動實施方案的要求，開展了反“三違”專項活動，旨在加強員工對“三違”危害性的認識，使安全教育培訓更具針對性，使安全規章制度的執行更加到位，提高員工安全生產意識和安全技能水平，不發生違章導致的人身傷亡事故、誤操作事故等責任事故，切實做到安全生產標準化反違章、程序化防事故、規范化保安全，全面實現2016年安全生產工作目標。根據計劃，本次活動分三個階段進行，第一階段自9月1日至9月15日，為動員部署階段；第二階段自9月16日至10月15日，為推進實施階段；第三階段自10月16日至10月20日，為總結提高階段。活動主要通過懸掛安全標語、橫幅，開展“反三違”自查，組織學習《安全生產典型違章100條》、《崗位安全操作規程》等安全規
2020
07-31
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2020
07-30
本報訊大冶尖峰水泥公司金山石灰石礦和白云寺砂頁巖礦水土保持方案日前通過專家評審。為有效預防和治理水土流失，保護和合理利用水土資源，減輕水、旱、風沙災害，改善生態環境，根據《中華人民共和國水土保持法》、《開發建設項目水土保持方案管理辦法》等法律法規及相關技術規范和當地管理部門的要求，大冶尖峰于今年5月委托大冶市水土保持試驗站編制金山石灰石礦和白云寺砂頁巖礦的水土保持方案。近期，兩個礦山的水土保持方案編制完成并組織了專家評審。經過近一天的認真評審，與會專家、領導對方案給予了較高評價，并提出了一些完善建議和意見，同時對大冶尖峰高度重視礦山水土保持工作的態度表示充分肯定，一致同意上述兩個方案通過評審。金山石灰石礦和白云寺砂頁巖礦的水土保持方案服務年限均為5年。在今后5年內，大冶尖峰將委托水土保持監理、監測，并逐步按照方案組織落實防治措施。到2021年左右，大冶尖峰將根據水土保持方案實施情況編制技術評估報告，檢查施工及責任落實等情況，評價防治水土流失效果，并申請竣工驗收。（大冶尖峰）
2020
07-31
編者按：作為提取物行業17年之久的資深企業，天津尖峰天然產物研究開發公司在做好企業經營的同時，將更多時間、精力和經費用于研發創新上。變廢為寶、技術創新始終是它們實現自我突破的重要方向，并因此實現了在國內外市場知名度的提升、銷量的迅速增長，成為天津濱海新區的重點科技型企業。7月9日，《渤海早報》“泰達科技小巨人巡禮”專欄刊登專訪，講述了天津尖峰天然產物公司的成長經歷和取得的一系列成績。本報將此文轉載，以饗讀者。“小葡萄籽”成長為科技小巨人解決植物提取物農藥殘留難題技術創新讓企業走上國際舞臺立足自主創新發展，從最初的葡萄籽提取工藝起步，逐漸成長為擁有數十種符合國際嚴苛標準的植物提取物產品、年生產力達2000噸的中國最大專業水果提取物廠家，開發區企業天津市尖峰天然產物研究開發有限公司（以下簡稱“天津尖峰”）走過了快速發展的十年。作為保健食品、飲料、化妝品、烘焙食品等諸多領域的原材料供應商，天津尖峰所倡導的“真實、安全”理念已貫穿于研發生產各個環節，其產品不僅享譽國內，更走出國門遠銷歐美，成為泰達的一張新名片。技術創新與國際接軌“在人們生活中，喝的飲料、吃的保健食品、用的化妝品中都會含有植物提
2020
07-31
本報訊G20峰會將于9月4日至5日在杭州召開，8月8日，集團公司安委會召開會議，就當前至峰會期間的安全環保重點工作做出安排、提出要求。會上，集團公司安管辦主任陳天賜將省、市、區政府關于G20峰會期間的要求進行傳達。結合尖峰各企業的具體情況和工作特點，他對環保、安全、治安等工作提出要求。環保管理方面要嚴格落實公司環保制度，重點做好固體廢棄物的管理和處置，污水、粉塵的排放控制；當前正值高溫季節，要重點加強消防安全管理，特別是倉儲、危化品經營單位，一定要嚴格做好日常安全檢查；各企業要及時將上級有關精神傳達到每個員工，加強思想政治工作，營造良好和諧的企業氛圍。集團公司副總經理項崇平就各企業相關事項屬地管理、妥善處理內部矛盾、加強網絡安全管理等方面做了補充。集團公司總經理虞建紅在會上強調，安全環保工作要天天講、天天抓，任何時候都不能松懈。安全事故看似偶然，實則必然，其根源就在平時的違章違規、麻痹大意。因此，各企業要認真組織員工進行自查自糾，切實提高員工安全意識，把以往在工作中被忽視的小問題和小隱患找出來、整改掉。同時，要做好作業安全區間和相關設施的保障，通過先進的控制系統、安全的設施設備、規范的
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07-31
SAF Coolest v1.3.1.2 設置面板 MVXSS-ANRM-XSSQE-ZSQ
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